ここから始まるあなたのキャリア！

みなさんが考える日本一働きやすい園とはどのような園でしょうか…。残業が少ない?有給消化できる?それともお給料?どれも大切な事柄ですが、湘南やまゆりでは、それらは当たり前に高水準。当園は日本一働きやすい職場環境を目指す認定こども園。働きにくさを実際に感じるのは常に現場。そこで理事長が丁寧に現場の課題を直接聞き、改革を進めています。

神奈川（横浜市、茅ヶ崎市、伊勢原市）

＜続きを見る＞

ここは子どもたちが生活する場・自分の家・居場所。私たち職員は、本当のお父さん、お母さんにはなれません。しかし、「心のつながり」を何よりも大切にして、一人ひとりが安心して生活を送れるように努めています。保育園や幼稚園と違い、もっと長い時間を掛けて子どもに寄り添い成長を感じ、そしてたくさんの感動に立ち会うことができるのはこの仕事の魅力です。

東京（板橋区）

＜続きを見る＞

当園は何といってもたくさんの経験ができるところが魅力です。登山や園外保育で大自然に触れ豊かな感性を育てたり、食育を通して感謝の心を育んだり、薄着保育で強い身体を作ったり…。たくさんの経験を通して子どもだけでなく、保育士も成長できる環境です!行事もたくさんありますので、毎日子どもたちとドキドキワクワクを共有しながら、楽しんで働くことができます!!

福岡（久留米市）

＜続きを見る＞

「よく見て、よく聞いて、よく考えて自分のことをハッキリ言えるように育てたい」を保育目標に、子どもたちが思いやりをもって成長できるように毎日の保育に向き合っています。カラフルな園舎に、広い園庭は子どもたちの大好きなあそび場。子どもたちの「やりたい！」や「できた！」の瞬間に一緒に立ち会い、応援していきませんか。

群馬（伊勢崎市）

＜続きを見る＞

「つよいからだ、豊かな心のよい子を育てる」が教育目標です。教育方針は（1）先生やお友達と楽しく（2）一人ひとりを大切に（3）遊びを通じてです。豊かな自然・風・光・遊具・仲間・優しい先生の中で園児の笑顔あふれる幼稚園です。幼児期の子どもの健やかな成長を助けるために、先生も保護者も共に仲良く成長できる環境です。

埼玉（八潮市）

＜続きを見る＞

職員が笑顔でいると、子どもたちも幸せになります。子どもたちが幸せならば、ママ・パパたちを幸せにします。なので、当園では、まずは職員の幸せを第一に考えています。そして、日々子育てに不安や悩みを抱えるママ・パパたちに寄り添えるよう、職員の人員配置に余裕を持たせ、ママ・パパたちとコミュニケーションを取る時間も大切にしています。

福岡（飯塚市）

＜続きを見る＞

上京者も、無資格だった人も、新卒保育士も、みんなイキイキ働ける保育園。アイオルは先生の「生きていける力」を応援します。私たちの理念「保護者支援」と子どもの「生きていける力」を育むために先生自身の成長ができる仕組みがあります。独自の人間力を高める研修【コミュニケーション研修】が大人気!風通しのいいチーム保育ができる環境を整えています!

神奈川（川崎市）・東京（江東区）

＜続きを見る＞

保育園として40年を超える実績があり、2019年から幼保連携型認定こども園へ移行した当園。新しく建て替えた広い園舎で「思いやりのある、心豊かな、たくましい子に」を方針に笑顔あふれる保育を行っています。また働く職員にも笑顔で過ごしてほしいからこそ、福利厚生も充実!有休も取得しやすく、誕生日休暇もあり!複数担任制のため協力しあいながら働ける職場です。

鹿児島（奄美市）

＜続きを見る＞

“子ども・保護者・地域そして保育教諭がいきいき輝けるように”という法人理念のもと、笑顔いっぱいの2園です。「認定こども園って、なんか大変そう?」そんなことはありません！ 保育・教育の両面から、子どもたちや保護者の皆様をサポートできるのがこども園の魅力。勤務年数の長い職員も多く、地域の方からの信頼も抜群!働きやすい環境にビックリすると思いますよ。

大阪（東大阪市）

＜続きを見る＞

『三つ子の魂百までも』幼児期の教育が人間形成の基礎になる事を踏まえ、魂のある人づくり、心ある人を育てあげたいという目標で取り組んでおります。運動会や発表会などの年間行事、音楽リズム、自然観察など子どもの心身が発達するのを助ける教育を行います。子どもたちと一緒に成長できる職場で、一緒に働きませんか?

千葉（千葉市、市原市）

＜続きを見る＞