ここから始まるあなたのキャリア！

新卒で入職して定年まで働けるように働くみなさんの『ワークライフバランス』を大切にしています。年間休日約130日以上。余裕のある人員配置により、社員全員の定時退社＆有給100％消化を目指しています!また、入職後は新人研修をはじめ、年齢別研修など、スキルアップのための様々な研修を実施。2019年に開園した施設もあり!ぜひ見学にお越しください。

東京（品川区、大田区）

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子どもが自らいろいろな発見をしていろんな気持ちを見つけられる “きっかけ”がちりばめられた保育を大切にしています。その“きっかけ”を子どもたちが見つけられるためにはあなたの“個性”が必要です。そして、子どもが楽しむためには職員が楽しめることが大切!安心して働けるサポート体制を整えています。藤沢市、鎌倉市、大和市、大磯町に園があるので勤務先も選べます!

神奈川県各地

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先生は子どもにとっての環境だから「子どもを中心にした、先生同士の温かい信頼関係・人間関係」を大切に。遊びを通して、その子らしく輝くための基礎（挨拶・自立・考える力・表現する力）を育むことを大切に。子どもと一緒に泣き・笑い・喜ぶ毎日を大切に。そんな風に子どもと共に成長する。子どもと向き合うことに真面目な幼稚園です。

千葉（松戸市）

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菅幼稚園の子どもたちは“やるきまんまん‼”ひろ～い園庭で元気いっぱいな子どもたちと一緒に遊んで、子どもたちと一緒に育つ先生も“やるきまんまん‼”そんな先生をサポートする体制が整っています。誰でも最初は初心者です。菅幼稚園の先生は子どもたちだけでなく、人を育てる視点を持っている先生ばかりです。是非どんな園か、実際に見に来てください!!

神奈川（川崎市）

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埼玉中央学園では障害のある子どもたちが生活しています。子どもたちと職員は唯一無二の存在であり、互いにその存在を肯定し、共に思いやり成長することができる施設です。子ども一人ひとりに寄り添い、職員の気持ちで動くのではなく、目の前の子どもに対して意味のある支援を大切に日々支援を行っています。実際の子どもたちの様子や、働く職員の姿をぜひ、見てみませんか。

埼玉（加須市）

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子どもたちと一緒に成長していきませんか?東原幼稚園では、ベテランから若手の先生までバランスよく働いており、これから新たに幼稚園教諭としての第一歩をスタートさせるあなたには、しっかりとしたフォローをしていくことができます。1クラスの人数も少人数なので安心。夏季休暇中は日直が4日ほどありますが、どの先生もしっかり休んでリフレッシュしています。

神奈川（座間市）

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職員が笑顔でいると、子どもたちも幸せになります。子どもたちが幸せならば、ママ・パパたちを幸せにします。なので、当園では、まずは職員の幸せを第一に考えています。そして、日々子育てに不安や悩みを抱えるママ・パパたちに寄り添えるよう、職員の人員配置に余裕を持たせ、ママ・パパたちとコミュニケーションを取る時間も大切にしています。

福岡（飯塚市）

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「よく見て、よく聞いて、よく考えて自分のことをハッキリ言えるように育てたい」を保育目標に、子どもたちが思いやりをもって成長できるように毎日の保育に向き合っています。カラフルな園舎に、広い園庭は子どもたちの大好きなあそび場。子どもたちの「やりたい！」や「できた！」の瞬間に一緒に立ち会い、応援していきませんか。

群馬（伊勢崎市）

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こどもカンパニーのコンセプトは「まちで遊ぶ、まちから学ぶ」保育園。保育園のまわりに広がる「まちや地域」は、生きた遊びと学びの資源、たくさんのフシギに満ち溢れている「大きな遊び場であり学び場」です。そこで出会う「ヒト・モノ・コト」を子どもたちの「やってみたい！」に繋げ、深めていく保育を実施。「本物体験」から子どもたちの“みらいのたね”を芽吹かせます。

北海道（札幌市）

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簡単なことは若手の先輩が協力して、難しい保護者対応はベテランが協力するので、チームで良い教育が行えます。バス添乗や預かり保育は専任職員が担当し、自動カッター/手紙折り機/自動水やり機などで効率化し、担任は理想の教育に集中できます。さらに、残業や持ち帰り仕事は無く、産休/育休も取れ、結婚退職しても数年後に復職する職員がいるほど働きやすい職場環境です!

千葉（松戸市）

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