ここから始まるあなたのキャリア！

県下指折りの広い園庭で、思いっきり体作りをしています。こどもたちの見本として、「私のような大人になって欲しい」と言える教員集団です。◆教員からメッセージ「元気いっぱい、笑顔いっぱいの温かい職場で、充実した毎日を一緒に送りましょう！人間として成長させてくれる幼稚園。楽しく仕事をするなら、ひまわりがNo.1だと自負しています!お待ちしています!」

神奈川（相模原市）

＜続きを見る＞

『子どもが大好き!子どもと共に成長したい!毎日を感激や感動の日々にしたい!』そんな方に子どもたちを任せたいと願っています。子どもたちの生活には失敗なんてありません。どんな事にもチャレンジすることが大切です。ぜひ当園で、子ども達と一緒に楽しく充実した園生活を過ごしましょう!園見学も大歓迎です。お待ちしています!

神奈川（相模原市）

＜続きを見る＞

みなさんが考える日本一働きやすい園とはどのような園でしょうか…。残業が少ない?有給消化できる?それともお給料?どれも大切な事柄ですが、湘南やまゆりでは、それらは当たり前に高水準。当園は日本一働きやすい職場環境を目指す認定こども園。働きにくさを実際に感じるのは常に現場。そこで理事長が丁寧に現場の課題を直接聞き、改革を進めています。

神奈川（横浜市、茅ヶ崎市、伊勢原市）

＜続きを見る＞

平塚市の保育園で1番の広さの園庭と、日差しがたっぷり差し込むガラス張りの開放的な園舎が目印。異年齢保育や子ども一人ひとりと落ち着いて向き合えるグループ保育など、よいものはどんどん取り入れながら、保育の内容・環境にとことんこだわっています。人を育てる仕事だからこそ、家庭的な思いやりのある環境を大切に。チーム一同、皆さんの見学をお待ちしています!

神奈川（平塚市）

＜続きを見る＞

私たちは民族・国籍・宗教・文化・障がい・発達、さまざまな違いを認め合い助け合うことをモットーに、英語だけでなく様々な異文化体験をとりいれた保育所を運営しています。外国人スタッフも一緒に保育をし、子ども一人ひとりと向き合うことを目指しています。全スタッフの半数以上は異業種経験者。あなたもカラフルなバックグラウンドをもったスタッフの仲間になりませんか。

東京（大田区、三鷹市）・神奈川（横浜市）

＜続きを見る＞

子どものありのままを受け入れ「その子らしくを、その子とつくる」ことを大切に、主体性・自己肯定感を育む保育をしています。目指しているのは「選ばれる保育園」。地域に根付いて、子ども・職員一人ひとりを大切にしていくことで長く愛される園になりたい。卒園した子どもが「わおわおにいけば、あなたに会える」と思って遊びにくる…そんな未来を想像してみてください。

神奈川（横浜市、川崎市）・東京（大田区）

＜続きを見る＞

2020年に創立50周年を迎えた「認定こども園中央幼稚園」を中心として、小規模保育室「スマイルナーサリー八雲」、企業主導型保育室「スマイルナーサリー橘」、児童クラブ「スマイルキッズ」を運営する学校法人相模中央学園です。0～9歳までのゴールデンエイジと呼ばれる子どもたちと、関わることができます。あなたの魅力を最大限引き出して活躍できます。

神奈川（相模原市）

＜続きを見る＞

私たちには無限の可能性があります。その「無限の可能性を信じ、共に育ちあう」それが私たちの保育理念であり、清香会が大切にしていることです。すべての先生に「素敵に」「輝いて」そして何よりもこの仕事に誇りを持って大好きな子どもたちの未来を照らす存在になってもらいたい…。子どもたちの素敵な笑顔とともにたくさんの仲間と成長できるこの職場で働いてみませんか？

東京（中央区、中野区、渋谷区、豊島区、杉並区）・神奈川（横浜市）

＜続きを見る＞

「子どもたちにこんな経験をさせてあげたい!」という気持ちをぜひ教えてください。新卒だから…なんてことはありません!子どもたちのために考えたことはどんどん発信してくださいね!ノエルの先生は困ったことがあればお互いに助け合える関係です。一度は違う園に就職した先生が、「やっぱり聖保育園がいい!」と戻ってくるほど。待遇面などもしっかり整えていますよ。

神奈川（横浜市）

＜続きを見る＞

川崎市に根差した保育園「ぶどうの木」では、子どもたちのプロセスや努力を大切にし、チャレンジを応援する「勇気づけの保育」、行動の背景に寄り添う「裁かない保育」、観察と傾聴を重視する「見守る保育」を実践しています。保育者たちは、この三つの基本方針のもと、温かい雰囲気の中で子どもたちと共に成長しています。ぜひ、実際の保育の様子を見に来てください。

神奈川（川崎市）

＜続きを見る＞