ここから始まるあなたのキャリア！

保育者も『遊びゴコロ』を持って、子どもたちとともに楽しみ、イキイキと成長できる環境を目指しています。職員が働きやすく、学びを深められる就業環境を実現しており、そのための職員体制を構築しています。『愛・出会い・育ちあい』私たちとともに楽しみ、そしてともに成長しましょう。

東京（北区、江東区、大田区、練馬区）・神奈川（横浜市）

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運動遊び等を通して、子どもたちが自発的に意欲をもって遊べる環境づくりを目指しています。新卒の先生をお迎えした時には、新教育・保育要領を勉強してきた皆さんと子どもたちに寄り添った保育をしていきたいと思います。また休日はしっかり休める・負担なく働ける等…現在の「働き方改革関連法」をふまえて、働きやすい環境づくりも目指しています。見学も歓迎します！

三重（名張市）

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当園では「子どもたちと過ごす1日1日が一番大事」という合言葉のもと、日々運営をしています。そのため、行事の考え方も普段の保育の中で経験したことが活かせる内容にしています。元気な体と優しい心を育むため、遊びと一斉活動のバランスの取れた教育・保育を展開しています。3～5歳の縦割り保育が中心の認定こども園も運営しています。興味のある方は園見学にいらしてください!

東京（北区）

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子どもたちに真っ直ぐ育ってほしい。その想いから「他者を尊重し、友達と協調し、自らを律し、努力し、夢をかなえることができる子ども」を育てる保育を行っています。そして仕事を楽しみ、子どもの成長を願える先生を応援できる園でありたいという考えから、子どもの成長・先生の働きやすさ両方を目指した環境を用意しています。一緒に子どもの可能性を育てていきませんか?

神奈川（横浜市）

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音楽を通し、感性豊かに育てる保育を実践しているカルガモ保育室。家族のようなアットホームな環境が特徴で、職員同士協力しながら保育をすすめています。あたたかい雰囲気の中で、人間形成の土台となる0～2歳児の子ども達の保育を一緒にしませんか?職員一同フォロー体制を整えてお待ちしています!安心してご応募くださいね。

東京（武蔵野市）

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障がいがある子どもたちの支援…と聞くと、特別な知識や経験が必要。そう考えている方もいるかもしれませんが、支援において本当に必要なことは、笑顔・思いやり・根気です。知識の面は、入社後に私たちが責任を持って、指導しますので安心してくださいね！療育は、子どもたちの成長に日々関わることができる、やりがいのあるお仕事です。障がいと向き合う子どもたちのサポートを行いながら、一緒に喜び、一緒に笑い、一緒に成長していきませんか？

佐賀（小城市、佐賀市）

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新栄会は児童福祉事業部・厚生事業部・医療介護事業部からなる法人です。新宿区内に3園の保育園、認定こども園、児童館、学童クラブを運営、令和7年4月より練馬区で保育園の運営を予定しています。当法人が実践する「子どもから出発する保育」は、子どもの主体性を大切に、子ども自ら考えやってみたいと思うことを保育士が支援していきます。

東京（新宿区）

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幼児の生活は遊びが中心!その遊びの中から子どもたちは、色々なことを学んでいきます。私たちと共に遊びを正しく、楽しい方向に導いてくれる先生を探しています。年間休日140日、夏休みは3週間程度あり、2～3ヶ月前に日程は決まるので予定を組みやすいと職員からも評判です!日直などの当番はなし!明るい先生たちがあなたを待ってます!

東京（大田区）

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2020年に創立50周年を迎えた「認定こども園中央幼稚園」を中心として、小規模保育室「スマイルナーサリー八雲」、企業主導型保育室「スマイルナーサリー橘」、児童クラブ「スマイルキッズ」を運営する学校法人相模中央学園です。0～9歳までのゴールデンエイジと呼ばれる子どもたちと、関わることができます。あなたの魅力を最大限引き出して活躍できます。

神奈川（相模原市）

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“あたりまえ”を大切に育てるをモットーに日々保育しています。子どもの為に全職員で考え、改善するなど非常に風通しの良い職場です。育児休暇復帰100％！しっかり働いて、しっかり休む、メリハリのある働き方ができます。これからも子どもたちの為に職員がイキイキと働ける職場を目指します。

東京（町田市）

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当幼稚園は「引き出す教育」というものを大事にしています。これは、先生が一方的に与えるのではなく、子どもたちとの対話の中から子どもたちの発想ややる気を引き出すことを目的としています。これから入られる方も一緒になって教育を工夫し、共に成長していけるような園を目指しています。未来ある子どもたちのために、私たちに何ができるのかを一緒に考えていきましょう!

東京（板橋区）

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「先生が第一」それは、おおわだ幼稚園が大切にしていること。様々なライフステージに合わせた働き方ができるように職場環境を整えています。働く先生たちにお願いしているのは、何事も前向きな発想。当園の教育には、特別なことは何もありません。子どもに愛情を注ぎ、人格を認め、育むこと。家庭的なあたたかい雰囲気はぜひ園見学で感じてくださいね。

埼玉（さいたま市）

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みなさんが考える日本一働きやすい園とはどのような園でしょうか…。残業が少ない?有給消化できる?それともお給料?どれも大切な事柄ですが、湘南やまゆりでは、それらは当たり前に高水準。当園は日本一働きやすい職場環境を目指す認定こども園。働きにくさを実際に感じるのは常に現場。そこで理事長が丁寧に現場の課題を直接聞き、改革を進めています。

神奈川（横浜市、茅ヶ崎市、伊勢原市）

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県下指折りの広い園庭で、思いっきり体作りをしています。こどもたちの見本として、「私のような大人になって欲しい」と言える教員集団です。◆教員からメッセージ「元気いっぱい、笑顔いっぱいの温かい職場で、充実した毎日を一緒に送りましょう！人間として成長させてくれる幼稚園。楽しく仕事をするなら、ひまわりがNo.1だと自負しています!お待ちしています!」

神奈川（相模原市）

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当園は何といってもたくさんの経験ができるところが魅力です。登山や園外保育で大自然に触れ豊かな感性を育てたり、食育を通して感謝の心を育んだり、薄着保育で強い身体を作ったり…。たくさんの経験を通して子どもだけでなく、保育士も成長できる環境です!行事もたくさんありますので、毎日子どもたちとドキドキワクワクを共有しながら、楽しんで働くことができます!!

福岡（久留米市）

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上京者も、無資格だった人も、新卒保育士も、みんなイキイキ働ける保育園。アイオルは先生の「生きていける力」を応援します。私たちの理念「保護者支援」と子どもの「生きていける力」を育むために先生自身の成長ができる仕組みがあります。独自の人間力を高める研修【コミュニケーション研修】が大人気!風通しのいいチーム保育ができる環境を整えています!

神奈川（川崎市）・東京（江東区）

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ここは子どもたちが生活する場・自分の家・居場所。私たち職員は、本当のお父さん、お母さんにはなれません。しかし、「心のつながり」を何よりも大切にして、一人ひとりが安心して生活を送れるように努めています。保育園や幼稚園と違い、もっと長い時間を掛けて子どもに寄り添い成長を感じ、そしてたくさんの感動に立ち会うことができるのはこの仕事の魅力です。

東京（板橋区）

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子どもが自ら考え動いている時に保育士は先回りせず見守り、信じて待つことを大切にしています。安心してありのままを表現できるよう、一人ひとりの思いを受け止め、思いに寄り添った丁寧な保育を目指しています。一人ひとりとじっくり関われるのも少人数だからこそ。子どもにとっても保育士にとっても温かく“すきっぷ”したくなるような生活の場を一緒に作っていきましょう!

関東各地

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当園は、未来を担う子どもたちに、遊びや生活の中で主体性を育み、仏教の考えに基づく保育をし
ています。園児も職員も多く、ほとんどが複数担任です。1年目は先輩と組んで保育や仕事につい
て一から丁寧に教えてもらえるので安心です。また、産休・育休の制度も整っており、実績も多数
あり!ライフステージが変わっても長く働きやすい職場です。園見学もお待ちしてます!

愛知（あま市）

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子どものありのままを受け入れ「その子らしくを、その子とつくる」ことを大切に、主体性・自己肯定感を育む保育をしています。目指しているのは「選ばれる保育園」。地域に根付いて、子ども・職員一人ひとりを大切にしていくことで長く愛される園になりたい。卒園した子どもが「わおわおにいけば、あなたに会える」と思って遊びにくる…そんな未来を想像してみてください。

神奈川（横浜市、川崎市）・東京（大田区）

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