ここから始まるあなたのキャリア！

「やってみたい!」そんな子どもたちの声や発見を共有・共感し、五感を培うことを大切にします。水、土、砂、光…自然と親しみ、食材を育てて味わう。感性豊かな心や創造力を伸ばすことで、子どもの可能性を引き出す保育を実践中。平家の園舎では、無垢のフローリングや薪ストーブがお出迎え!こんな素敵な空間で豊かな経験を重ね、ワクワクする毎日を一緒に過ごしませんか?

広島（廿日市）

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子どもが輝く瞬間。保育はそんな素晴らしい瞬間に何度も出会える仕事です。当園は子どもたちのワクワク・ドキドキを大切にしながら、家庭的な雰囲気の園づくりを心がけています。先生たちも保育を楽しみながら、子どもたちがワクワクできる園を一緒に作っていきませんか?園見学等もお待ちしています。

茨城（土浦市）

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埼玉中央学園では障害のある子どもたちが生活しています。子どもたちと職員は唯一無二の存在であり、互いにその存在を肯定し、共に思いやり成長することができる施設です。子ども一人ひとりに寄り添い、職員の気持ちで動くのではなく、目の前の子どもに対して意味のある支援を大切に日々支援を行っています。実際の子どもたちの様子や、働く職員の姿をぜひ、見てみませんか。

埼玉（加須市）

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「いつのまにか笑顔です」が当園のモットー。子ども、保護者、仲間の笑顔のために何ができる…?日々の保育はもちろん、行事やイベントも子どもたちと考え、全力で楽しみます!もちろん楽しいことばかりではありません。試行錯誤の連続です。それでも子どもたち一人ひとりの個性や長所を引き出して成長をサポートする過程で、言葉では表せないたくさんの喜びを経験できます。

神奈川（横須賀市）

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「つよいからだ、豊かな心のよい子を育てる」が教育目標です。教育方針は（1）先生やお友達と楽しく（2）一人ひとりを大切に（3）遊びを通じてです。豊かな自然・風・光・遊具・仲間・優しい先生の中で園児の笑顔あふれる幼稚園です。幼児期の子どもの健やかな成長を助けるために、先生も保護者も共に仲良く成長できる環境です。

埼玉（八潮市）

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簡単なことは若手の先輩が協力して、難しい保護者対応はベテランが協力するので、チームで良い教育が行えます。バス添乗や預かり保育は専任職員が担当し、自動カッター/手紙折り機/自動水やり機などで効率化し、担任は理想の教育に集中できます。フリー教員が教材準備なども手伝ってくれるので、残業ゼロで全員が時間通りに帰れます。持ち帰り仕事もありません。

千葉（松戸市）

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パイオニアキッズでは、ニュージーランドの保育指針「テ・ファリキ」の中にある「子どもは有能な学び手である」の理念を踏まえて、子どもの主体性を育む保育を行っています。また職員が保育理念を理解できるよう研修も充実！ニュージーランドや北欧研修等も行っており、子どもとの関わり方を学べます。子どもの未来を切り拓く保育に取り組みませんか?

東京（調布市、狛江市）

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私たち教職員は遊びと学びの環境を整え、いつも笑顔で子どもたちを迎え入れています。笑顔が何よりも大事だからこそ、先生方が笑顔で働けるよう、教えて育てる「教育」、共に育つ「共育」、協力して育てる「協育」。この3つの「キョウイク」を当園では大切にしています。この仕事は1人ではできません。仲間と支え合い、助け合いながら幼稚園教諭という仕事を楽しみませんか?

東京（府中市）

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“子ども・保護者・地域そして保育教諭がいきいき輝けるように”という法人理念のもと、笑顔いっぱいの2園です。「認定こども園って、なんか大変そう?」そんなことはありません！ 保育・教育の両面から、子どもたちや保護者の皆様をサポートできるのがこども園の魅力。勤務年数の長い職員も多く、地域の方からの信頼も抜群!働きやすい環境にビックリすると思いますよ。

大阪（東大阪市）

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当園は、四季の変化を感じられる自然あふれる環境に恵まれています。広い園庭で季節ごとの風を感じ、花、木、虫にふれ、五感を刺激し、心を育んでいます。開園以来、「素直さ、自分で考える力、感謝の心」を大切にし、知育・体育に加え「7つの学び」を通じて子どもたちの成長を見守っています!「できる喜び」を増やしながら人間性の土台を築いています。

千葉（流山市）

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私たちは民族・国籍・宗教・文化・障がい・発達、さまざまな違いを認め合い助け合うことをモットーに、英語だけでなく様々な異文化体験をとりいれた保育所を運営しています。外国人スタッフも一緒に保育をし、子ども一人ひとりと向き合うことを目指しています。全スタッフの半数以上は異業種経験者。あなたもカラフルなバックグラウンドをもったスタッフの仲間になりませんか。

東京（大田区、三鷹市）・神奈川（横浜市）

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「明るく、正しく、仲よく」の保育目標と仏教保育を軸として、教員が一丸となって日々の保育に取り組んでいます!2020年に園舎や遊具が新しくなり、ぬくもりのある自然素材の建物は、安らぎを与えてくれます。全園児徒歩通園のため、保護者の方や地域の方々とも連携はばっちりですし、地域の「温かさ」を感じることができます!2025年に70周年を迎えた歴史ある幼稚園です。

埼玉（さいたま市）

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「自立と思いやりの心」を教育方針に、遊びの中で、子ども自身が考え、ときにつまづき、答えを見つけられるような保育を目指しています。園庭のミニ牧場ではポニーやミニブタ、ウサギ、モルモットが。築山には井戸があったり、わくわくする環境がいっぱいです。学校法人ならではの安心の経営と運営、労働環境、福利厚生、研修制度等、とにかく保育環境・労働環境が良いです。

東京（葛飾区）

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一人ひとりの顔がちがうように それぞれに独立した個性と能力を持った子どもたち。 その豊かな個性の芽を摘むことなく 大切に伸ばし、育てること…。みひかりグループは、創立以来、遊びを通して、自ら考え、自らまなぶ 自立した子どもの育成に力を注いでいます。幼保連携型認定こども園みひかり幼稚園では、令和7年度から新しい園舎で子どもたちと一緒に過ごしています。

埼玉（八潮市）

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WITHのモットーは「仲良く・楽しく・元気よく」　私たちは日々実践し、職員一人ひとりが協力し合い、楽しい環境・雰囲気を作ることで、子どもたちにも豊かな保育を提供できると考えています。働き始めは覚えることが多く不安になっても、メンターの先輩が優しく支えてくれるので、安心して仕事に取り組めます。WITHでは「まず先生が幸せになること、その先に子どもたちの幸せがある」と考えています。

東京（中央区、江東区、墨田区、葛飾区、足立区、荒川区、文京区、豊島区、北区、新宿区、板橋区、練馬区、杉並区、武蔵野市、調布市、小金井市）・埼玉（さいたま市、川口市、宮代町）・神奈川（横浜市、川崎市）・千葉（柏市）

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私たちには無限の可能性があります。その「無限の可能性を信じ、共に育ちあう」それが私たちの保育理念であり、清香会が大切にしていることです。すべての先生に「素敵に」「輝いて」そして何よりもこの仕事に誇りを持って大好きな子どもたちの未来を照らす存在になってもらいたい…。子どもたちの素敵な笑顔とともにたくさんの仲間と成長できるこの職場で働いてみませんか？

東京（中央区、中野区、渋谷区、豊島区、杉並区）・神奈川（横浜市）

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子どもたちも先生もチャレンジ精神旺盛！保育の中では1人1人を理解し、その子に合った声かけ、支えを目指しています。子どもに寄り添いながら一緒にチャレンジしていく事を大切にしています。子どもたちの伸びる力に触発されて、先生もまた大きく成長できます。「子どもが心から好きで応援したい」という熱い気持ちを持った方、ぜひ見学にいらしてください。

東京（稲城市）

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新栄会は児童福祉事業部・厚生事業部・医療介護事業部からなる法人です。新宿区内に3園の保育園、認定こども園、児童館、学童クラブを運営、令和7年4月より練馬区でも保育園を運営しています。当法人が実践する「子どもから出発する保育」は、子どもの主体性を大切に、子ども自ら考えやってみたいと思うことを保育士が支援していきます。

東京（新宿区、練馬区）

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広い園庭には、森、山、田んぼ、畑、小川、草はら等、里山の原風景が広がっています。この豊かな自然を教育資源として、子どもの生きる力を育てています。2015年には全国学校園庭ビオトープコンクール「国土交通大臣賞」受賞。2016年にキッズデザイン賞最優秀賞「内閣総理大臣賞」受賞。2018年に「ユネスコスクール」認定。

東京（八王子市）

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教師も園児も失敗してもチャレンジの気持ちを持ち続け、活力と人間味のある集団を常に目指しています。幼児教育は、子どもたちの“未来づくり”“きっかけづくり” 。生まれて初めての体験だからこそ、本物、実体験にこだわって、子どもたちへたくさんの経験の場を作っています。『やるからには楽しく!』をモットーに、私たちと全力で子どもたちと向き合いませんか?

埼玉（春日部市）

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子どもたちの成長には、健全な社会性と豊かな人間性を持った先生の存在が欠かせません。あなたが子どもと接する中で困難に直面したときはしっかりカバーし、安心して成長できる環境を整えています。令和9年4月には認定こども園に移行し、新園舎が完成する予定です。それに伴い、職員を増員します。当園で子どもたちにとって“欠かせない先生”を目指してみませんか。

神奈川（横浜市）

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「先生が第一」それは、おおわだ幼稚園が大切にしていること。様々なライフステージに合わせた働き方ができるように職場環境を整えています。働く先生たちにお願いしているのは、何事も前向きな発想。当園の教育には、特別なことは何もありません。子どもに愛情を注ぎ、人格を認め、育むこと。家庭的なあたたかい雰囲気はぜひ園見学で感じてくださいね。

埼玉（さいたま市）

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先生は子どもにとっての環境だから「子どもを中心にした、先生同士の温かい信頼関係・人間関係」を大切に。遊びを通して、その子らしく輝くための基礎（挨拶・自立・考える力・表現する力）を育むことを大切に。子どもと一緒に泣き・笑い・喜ぶ毎日を大切に。そんな風に子どもと共に成長する。子どもと向き合うことに真面目な幼稚園です。

千葉（松戸市）

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運動遊び等を通して、子どもたちが自発的に意欲をもって遊べる環境づくりを目指しています。新卒の先生をお迎えした時には、新教育・保育要領を勉強してきた皆さんと子どもたちに寄り添った保育をしていきたいと思います。また休日はしっかり休める・負担なく働ける等…現在の「働き方改革関連法」をふまえて、働きやすい環境づくりも目指しています。見学も歓迎します！

三重（名張市）

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花ちる里学園では、「遊び」と「体験」を中心としたカリキュラムを組んでいます。表現遊び、描画遊びの活動では、その子らしいものの見方、感じ方を大切にしながら、思いや願いを伝える喜びを味わう自己表現を大切にしています。また、農園活動を通して、命を育てる事の驚きと喜び、命を頂く事のありがたさ、手を合わせて「いただきます」の心を日常保育の中で育てています。

埼玉（加須市、久喜市）

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駅も、海も近い真砂幼稚園は、元気な先生がたくさんいます。先生一人ひとりが子どもたちの教育に真剣!全力で先生しています。でも、帰りはしっかり帰宅。先輩より早く帰る後輩もたくさんいます。しっかり働き、しっかり帰り、しっかり遊ぶ。真砂幼稚園は先生が効率的に働くための環境を常に作り続けています。認定こども園では珍しい複数担任制もそのうちの一つ。

千葉（千葉市）

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神奈川県に8つの認定こども園を持ち日本で一番働きやすい職場を目指している学校法人です。様々な業務改善を行なった結果残業や持ち帰りはほぼ0に。ピアノが苦手でも不安なく先生ができるような環境にしたり、工作の補助ツールを導入したり、書類の時間確保のため預かり専用スタッフを配置したり…ぜひ一度、自慢の環境を見に来てください!

神奈川（横浜市、茅ヶ崎市、伊勢原市）

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幼児期は一人ひとりの可能性を広げるために準備をし、しっかりと育つための土台作りを手伝う時です。基本的な生活習慣や集団生活の中で、協調性を自然と身につけていくことのできる機会を与えていき、夢を叶えるために努力を怠らないことの大切さを子どもたちに伝えていけたらと考えています。あなたも子どもたちと一緒に夢をつかみ、成長していきましょう!

東京（足立区）

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県下指折りの広い園庭で、思いっきり体作りをしています。2027年度には新しい園舎が完成予定！心機一転、より魅力的な環境へと生まれ変わります。教員からメッセージ「元気いっぱい、笑顔いっぱいの温かい職場で、充実した毎日を一緒に送りましょう！人間として成長させてくれる幼稚園。楽しく仕事をするなら、ひまわりがNo.1だと自負しています!お待ちしています!」

神奈川（相模原市）

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子どもたちに真っ直ぐ育ってほしい。その想いから「他者を尊重し、友達と協調し、自らを律し、努力し、夢をかなえることができる子ども」を育てる保育を行っています。そして仕事を楽しみ、子どもの成長を願える先生を応援できる園でありたいという考えから、子どもの成長・先生の働きやすさ両方を目指した環境を用意しています。一緒に子どもの可能性を育てていきませんか?

神奈川（横浜市）

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