ここから始まるあなたのキャリア！

当園では子どもたちがみんな｢こども園に行きたい!｣｢大好き!｣…と思えるような環境をつくることに力を入れています｡子どもたちはもちろんですが、当園で働く保育士にもそう感じてほしい!そんな思いから、保育のICTシステムの導入による保育士の仕事の負担軽減や、園庭や清掃などの専門スタッフがいるため、より保育に専念できる環境が整っています!

熊本（山鹿市）

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保育者も『遊びゴコロ』を持って、子どもたちとともに楽しみ、イキイキと成長できる環境を目指しています。職員が働きやすく、学びを深められる就業環境を実現しており、そのための職員体制を構築しています。『愛・出会い・育ちあい』私たちとともに楽しみ、そしてともに成長しましょう。

東京（北区、江東区、大田区、練馬区）・神奈川（横浜市）

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運動遊び等を通して、子どもたちが自発的に意欲をもって遊べる環境づくりを目指しています。新卒の先生をお迎えした時には、新教育・保育要領を勉強してきた皆さんと子どもたちに寄り添った保育をしていきたいと思います。また休日はしっかり休める・負担なく働ける等…現在の「働き方改革関連法」をふまえて、働きやすい環境づくりも目指しています。見学も歓迎します！

三重（名張市）

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一人ひとりの子どもとの関わりを大切に、少人数制（定員60名程度）で個別最適な保育を実践。子どもたち・職員にとっての「もう一つの家」でありたいと、アットホームな雰囲気の中、笑顔で過ごせる日常を大切にしています。保育士の業務負担軽減を目的にICTも積極的に導入。新卒へのサポートも手厚く、豊富な研修やキャリアパスで、自分に合ったキャリアを見つけられます。

東京・千葉・神奈川・大阪

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子どもたちの成長には、健全な社会性と豊かな人間性を持った先生の存在が欠かせません。子どもと接する中で困難・挫折もあると思います。そんな時に、あなたをしっかりカバー・アドバイスできる体制が整っています！当園での勤務を通して、子どもたちにとって“欠かせない先生”へと成長しませんか？明るくはつらつとお仕事できる先生を子どもたちが待ってます！

神奈川（横浜市）

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子どもたちも先生もチャレンジ精神旺盛！保育の中では1人1人を理解し、その子に合った声かけ、支えを目指しています。子どもに寄り添いながら一緒にチャレンジしていく事を大切にしています。子どもたちの伸びる力に触発されて、先生もまた大きく成長できます。「子どもが心から好きで応援したい」という熱い気持ちを持った方、ぜひ見学にいらしてください。

東京（稲城市）

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教師も園児も失敗してもチャレンジの気持ちを持ち続け、活力と人間味のある集団を常に目指しています。幼児教育は、子どもたちの“未来づくり”“きっかけづくり” 。生まれて初めての体験だからこそ、本物、実体験にこだわって、子どもたちへたくさんの経験の場を作っています。『やるからには楽しく!』をモットーに、私たちと全力で子どもたちと向き合いませんか?

埼玉（春日部市）

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都和保育園は、家庭的な雰囲気の園づくりを心がけています。子どもたちは、芝生の園庭を元気いっぱい走り回ります。0歳児から5歳児まで、発達に応じて、様々な体験をとおして、心と体を育てていきます。子どもたちのために楽しく保育する仲間に加わりませんか?

茨城（土浦市）

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みなさんが考える日本一働きやすい園とはどのような園でしょうか…。残業が少ない?有給消化できる?それともお給料?どれも大切な事柄ですが、湘南やまゆりでは、それらは当たり前に高水準。当園は日本一働きやすい職場環境を目指す認定こども園。働きにくさを実際に感じるのは常に現場。そこで理事長が丁寧に現場の課題を直接聞き、改革を進めています。

神奈川（横浜市、茅ヶ崎市、伊勢原市）

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地域の皆さん、保護者の皆さんと『和のある保育』を目指しています。子どもたちのために『今、何が必要か・大切か』職員全体で話し合い“和”を大切にしています。時には失敗もありますが、それはそれで楽しいもの。裏山で自然散策、商店街へお散歩、文化箏、茶道などの『和の文化』…体験いっぱいニコニコドキドキな毎日です。※文化箏は大人教室もあり習うこともできます◎

長野（千曲市）

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