募集中

株式会社LITALICO

児童福祉施設 幼児教室 その他

  • 特徴
  • 募集要項
  • お知らせ

そのひとりの「できるよろこび」をちからに。

LITALICOジュニアの特徴◆指導方針:お子さま一人ひとりの特性にあわせる『オーダーメイド教育』◆スキルアップ:子どもの発達段階や心理的特性など高い専門性が身につく◆キャリアプラン:教室運営や育成等キャリアの選択肢が広がる◆チーム運営:同僚や専門家と連携できる環境◆ライフプランとの両立:結婚・出産・育児等と仕事の両立◆労働環境:持ち帰り残業なし

あなたのご応募お待ちしています 園長先生・採用担当からのメッセージ

一人ひとりの「自分らしさ」を大事にして働ける教室です! LITALICOジュニアでは一人ひとりの個性や特性を大切にしています。それはお子さんのみならず、一緒に働く仲間たちの自分らしさも同じです。

お子さまの「その子らしさ」のためには、マンツーマンから8名程度の小集団で一人ひとりの特性に合わせた「オーダーメイド教育」を展開。

あなたの「自分らしさ」のためにはキャリアプランと働き方があります。学びたい気持ちを後押しする資格支援や研修で、専門スキルを身につけたり、キャリアアップが可能。そして産休・育休制度などを活用し、ライフステージに合わせた働き方を実現してください。

お子さまとあなた両方の「自分らしさ」を実現する教育アプローチに興味がある方、一緒に子ども達の未来と自分らしい働き方を拓きませんか。

#
給与
基本給 月収250,000円~
※固定残業手当として、超過勤務月20時間分の割増賃金額も含む。
 なお、実際の超過勤務が月20時間を超えない場合も支給
勤務時間
◆1ヶ月変形時間労働制(翌月の勤務時間について、希望を出して調整できる)
※実働平均8時間(9:00~21:00の間)
・勤務時間例(1)
子どもの参観日に出席したいため、午後からの出社にする
・勤務時間例(2)
帰省する用事があるため、希望を出して調整する

休日:週休2日(月の中で週休2日分と祝日日数相当の時間数分が取得可能)
※年間休日120日前後
応募資格
2020年3月卒業見込み者
(1)保育士または教員免許を保持または取得見込みの方
(2)臨床心理士、作業療法士、理学療法士、言語聴覚士のいずれかを保持または取得見込みの方
(3)「心理」「教育」「福祉」「社会」のいずれかを学部・学科名に含む方
勤務地
※希望調査と通勤時間を考慮して決定
※Uターン、Iターン可能
【東京】
板橋/お茶の水/大井町/大井町東口/荻窪/池袋/池袋西口/下北沢/蒲田/駒沢/高円寺/笹塚/自由が丘/成城/中目黒//町田、他

【千葉県】
松戸/千葉/本八幡

【神奈川県】
海老名/関内/相模大野/新横浜/桜木町/センター南(学習塾)/たまプラーザ/綱島/東戸塚/藤沢/溝の口/横浜

【埼玉県】
大宮/川口/越谷/志木/新所沢/所沢

【愛知県】
名古屋伏見

【大阪府】
梅田/京橋/新大阪/心斎橋/天王寺/なんば・日本橋/枚方

【兵庫県】
三宮/西宮

【京都府】
三条
仕事内容
◆仕事概要
発達の気になるお子さま一人ひとりの特性にあわせる『オーダーメイド教育』を実施します。
◆詳細
・発達段階のアセスメント
・支援計画の作成
・支援計画に基づく指導プランの立案
・お子さまへの支援
・専門家メンバーとの連携
・親御さまへのフィードバック
LITALICOジュニアは「10人いれば10通りのその子に合った学び方がある」と考え、一人ひとりの個性や特性を大事に指導をしています。

◆具体例
要求を言葉で伝えることが苦手なAちゃんには、絵カードをつくり、困った時に意思表示ができるようにする。イライラしてしまいがちなBくんには敢えて勝ち負けのあるゲームを実施して気持ちの切り替え方法を、段階的に教えながらサポート。
このように一人ひとりの特徴に合わせて指導していきます。
職場環境
◆マンツーマンから8名程度
「正解を教えるのではなく、成功体験を一緒に積む」という考え方のもと、目の前のお子さまが夢中になれる環境づくりがポイント

◆チーム体制
指導はチームで行うので、一人で抱え込まなくて大丈夫です。もちろん持ち帰り残業などはありません。
これまでに社内の教材開発チームが教室のチームと一緒に作成した1万点以上の独自教材、専門家の意見を参考にできます。

元小学校教員、元保育士、元児童発達支援スタッフがいます。

◆研修体制
座学やロールプレイング、OJTなど幅広く2週間~1カ月かけて実践を交えながら取り組みます。配属後も定期的に集合研修や教室長/新任児童発達支援管理責任者/トレーナー研修があり、継続したスキルアップの機会があります。
交通費
支給(上限50,000円/月)
募集人数
20名
手当て
【保険】社会保険完備
【昇給】年2回(4月・10月)に給与改定
【休暇】年間休日120日前後、夏期休暇、年末年始休暇、慶弔、特別休暇、有給(初年度は3ヶ月後に10日間付与)、出産・育児・介護休暇、お子さまの看護休暇(規定有)
【手当】
・転居費用補助:上限15万(現住所から発表された配属地域まで通勤に片道2時間以上かかる方)
・住宅手当:家賃の50%を上限3万円まで支給/本人名義の賃貸に対して(入社1年後より適用)
・家族扶養手当:2万円(入社1年後より適用)
【その他】
◆教育制度
内定者研修/新入社員入社時研修/新入社員フォロー研修/スキルアップ研修/各事業部研修/OJT研修/教室長研修/新任児童発達支援管理責任者研修/トレーナー研修 等
◆自己啓発支援制度
LITALICO研究所ゼミ生制度(社外取締役で鳥取大学医学部教授の井上雅彦氏等を講師に招いての研究ゼミナール。ゼミ生に選抜されると業務時間の1割を研究活動に充てることができ、学会発表に向けた訓練を受けることができる)他、学会参加や資格取得奨励制度あり
◆資格取得支援制度
仕事に関わる資格にはお祝い金を支給/奨学金制度
応募先
株式会社LITALICO
東京都目黒区上目黒2-1-1 中目黒GTタワー15階
担当:人材開発部 酒井
メール:newgrads@litalico.co.jp
0120-929-432
会社URL
http://litalico.co.jp/recruit_students/
http://litalico.co.jp/recruit/lp-h01/

応募前に必ずチェック!説明会・見学会・採用までの流れ 説明会のご予約はココキャリの応募フォームよりお問い合せ下さい!


■説明会

【日程】
5/27(月)19:00~21:30(18:50受付開始)
6/4(火)19:00~21:30(18:50受付開始)

【場所】
〒153-0051
東京都目黒区上目黒2-1-1中目黒GTタワー16F
/東京メトロ日比谷線・東急東横線「中目黒駅」東口より徒歩1分
※HPにアクセスマップがございます。

■園見学・試験
随時受け付けています。
ご連絡ください!

■採用までの流れ
「ココキャリからエントリー」→「説明会」→「面接」→「園見学(任意)」→「内定」

関連サイト